Modele de hall 1976

Hall était préoccupé par l`espace et nos relations à l`intérieur. Il a appelé l`étude de cet espace proxemics. Donc, fondamentalement, les informations internes que nous utilisons pour interpréter et faire sens des choses est appelé B, tandis que le message de communication réelle est A. les cultures de contexte élevé reposent sur des traditions, des relations personnelles très profondes et des hiérarchies établies, et ont donc beaucoup plus de B. les cultures de contexte faible n`ont pas la même profondeur de la tradition et ont des relations à court terme moins profondes, nécessitant ainsi beaucoup plus A. En d`autres termes, l`information principale dans les cultures de contexte élevé est soit dans «le contexte physique ou il est internalisé par la personne. Une communication à faible contexte est le contraire; c`est-à-dire que la masse de l`information est investie dans le code explicite. ” (Hall, 1977:91). Hall, E.T.

(1959). Le langage muet, New York: Doubleday Hall, E.T. (1990). Différences cachées: faire des affaires avec le japonais, Garden City, NY: ancre presse/Doubleday pour comprendre comment cela se produit, il faut comprendre comment la communication est traitée. Hall explique comment cela fonctionne comme suit (Sorrells, 1998): Hall, E.T. (1985). Différences cachées: Etudes en communication internationale, Hambourg: Grunder et Jahr Edward T. Hall était un anthropologue qui a fait des découvertes précoces de facteurs culturels clés. En particulier, il est connu pour ses facteurs culturels de contexte élevé et faible. Hall, E.T. (1990). Comprendre les différences culturelles, les allemands, les Français et les américains, Yarmouth: salle de presse interculturelle, E.T.

(1983). La danse de la vie, l`autre dimension du temps, New York: Doubleday. Français contrats ont tendance à être courts (en longueur physique et non en temps), car une grande partie de l`information est disponible dans la culture Français à contexte élevé. Le contenu américain, d`autre part, est de faible contexte et donc les contrats tendent à être plus longs afin d`expliquer le détail. Dans une culture de contexte élevé, il existe de nombreux éléments contextuels qui aident les gens à comprendre les règles. En conséquence, beaucoup est pris pour acquis. Notez la similitude avec le temps de Trompenaars comme séquence (monochronique) et le temps comme synchronisation (polychronique). Les autochtones et les Amérindiens ont des cultures polychroniques typiques, où les réunions de «bâton de parole» peuvent continuer aussi longtemps que quelqu`un a quelque chose à dire.

Dans les cultures polychroniques, l`interaction humaine est valorisée au fil du temps et des choses matérielles, conduisant à une préoccupation moindre pour «faire les choses»-ils ne se font, mais plus dans leur propre temps. Lorsque vous travaillez à travers les cultures, faites attention aux cultures hautes et basses à travers les actions des autres. Par exemple, si les gens sont en retard pour les réunions, c`est peut-être parce qu`ils sont polychroniques, non pas parce qu`ils sont irrespectueux ou paresseux. Dans une culture à faible contexte, très peu est pris pour acquis. Bien que cela signifie qu`il faut plus d`explications, cela signifie également qu`il y a moins de risques de malentendu en particulier lorsque les visiteurs sont présents.